Contentspecialist
Jij denkt niet alleen in tekst en beeld; je denkt in doelgroepbeleving en kanaalstrategieën. Je kunt de vertaalslag maken van uitgebreide teksten naar begrijpelijke, aansprekende content en hebt een uitstekend gevoel voor taal. Met je analytisch denkvermogen vertaal je complexe datasets naar een heldere uitleg voor je communicatiecollega's (of bent bereid dit te leren).
Dienstverband / uren per week | Jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband / 28 - 36 uur per week |
Werk- en denkniveau | Hbo/academisch |
Salaris | Maximaal € 4.811,- bij een volledig dienstverband (schaal 9) |
Afdeling | Communicatie |
Vacaturehouder | Mattijs van Roosendaal |
Sluitingsdatum | 6 april 2025 |
Je afdeling
Als contentspecialist maak je onderdeel uit van het Contentteam. Dit team is twee jaar geleden opgericht binnen de afdeling Communicatie en gaat zich nu verder doorontwikkelen. Het Contentteam heeft een belangrijke taak als het gaat om advisering en ondersteuning van de communicatieadviseurs bij het creëren van content. Deze communicatieadviseurs werken voor diverse projecten, afdelingen en management, en voor het college van B&W. Daarmee heeft de afdeling Communicatie, die bestaat uit ongeveer 50 collega's, een sleutelpositie binnen Zwolle. We werken vanuit ons hart en met oog voor wat de inwoners van Zwolle en onze opdrachtgevers nodig hebben. Samen koersen we op de goede dingen doen en maatschappelijke impact maken. We communiceren met focus.
Dit doe jij
Als contentspecialist heb je regie over onze content en zorgt ervoor dat we dit zo optimaal mogelijk inzetten op onze online kanalen (websites, sociale media en nieuwsbrieven). Dit doe je op basis van de contentkalender. Je weet wat online wel en niet werkt en adviseert en inspireert interne opdrachtgevers en je collega's van team Communicatie. Je creëert en redigeert content op basis van de contentstrategie. Je zorgt ervoor dat de content relevant en toegankelijk is, en aansluit bij de doelgroep. Hierbij gebruik je de juiste tone of voice, je schrijft conversiegericht, zorgt voor de juiste metadatering en werkt volgens de webrichtlijnen. Op basis van data adviseer je je communicatiecollega's over de inzet van content. Je neemt hen mee van concept tot eindresultaat.
Je hebt ook een belangrijke rol bij het verder brengen van de contentstrategie van de gemeente Zwolle. Je past de strategie toe op de communicatie-uitingen, meet het effect en adviseert en stuurt bij waar nodig. Je durft kritisch te zijn en zorgt dat we op een inventieve manier onze doelstellingen behalen.
Dit ben jij
Jij denkt niet alleen in tekst en beeld; je denkt in doelgroepbeleving en kanaalstrategieën. Je kunt de vertaalslag maken van uitgebreide teksten naar begrijpelijke, aansprekende content en hebt een uitstekend gevoel voor taal. Met je analytisch denkvermogen vertaal je complexe datasets naar een heldere uitleg voor je communicatiecollega's (of bent bereid dit te leren). Daarnaast begrijp je de kracht en impact van adverteren, je weet hoe je conversiegericht schrijft, kunt betaalde campagnes inzetten en A/B-testen uitvoeren. Je bent assertief en kunt zelfstandig werken.
Je hebt actuele kennis van online marketingstrategieën. Die kennis houd je ook graag up-to-date. Je haalt energie uit de impact van jouw communicatie-inspanningen, zoals het vergroten van bewustwording. Daarbij zet je graag jouw conceptuele denkvermogen in, waardoor je ideeën en principes kunt vertalen naar passende (online) content. Je werkt gestructureerd maar denkt buiten de kaders. Je schakelt snel, praat makkelijk op elk niveau in de organisatie en bent een inspirerende sparringpartner.
Je hebt:
- hbo werk- en denkniveau en een relevante afgeronde opleiding, zoals Communicatie, Media, Design, Journalistiek of Commerciële Economie;
- minimaal twee jaar relevante werkervaring op het gebied van online communicatie of content marketing;
- kennis van Coosto of vergelijkbare tooling;
- kennis van of ervaring met een CMS en met zoekmachineoptimalisatie:
- bij voorkeur de nodige workshops en/of opleidingen gevolgd om te groeien in je vak.
Dit bieden wij
Het betreft een functie voor 28-36 uur per week. In Zwolle werken we hybride, met een goede balans tussen thuis werken en op kantoor. Dit stem je af met je leidinggevende. Je start met een jaarcontract, met de bedoeling om je daarna een vast dienstverband te geven. Wij investeren in je professionele ontwikkeling met een opleidingsbudget, gericht op jouw functie.
Je kunt het volgende van ons verwachten:
- een bruto maandsalaris van maximaal € 4.811,- (functieschaal 9) op basis van een werkweek van 36 uur. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring;
- 17,05% boven op je salaris in de vorm van een individueel keuzebudget (IKB), waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen wens kunt inrichten. Denk bijvoorbeeld aan extra vakantiedagen, fiscale uitruil van je fitnessabonnement, of de aanschaf van een fiets;
- een goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof;
- een budget om je werkplek thuis in te richten, een laptop en telefoon van de 'zaak'.
Alle arbeidsvoorwaarden en de cao Gemeenten vind je op deze pagina
Meer weten?
Er is nog veel te vertellen over deze leuke functie! Aarzel dus niet en neem contact op. Mail met Mattijs van Roosendaal, afdelingshoofd Communicatie: m.van.roosendaal@zwolle.nl.
Solliciteren
Solliciteren kan tot en met 6 april, alleen door middel van de sollicitatieknop. Een korte video is een mooie aanvulling. De gesprekken zijn gepland op maandag 14 april 2025.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Zwolle, #hartvoordestad en voor de organisatie
In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op 'kwaliteit van leven'. Inwoners hebben hart voor de stad, houden van het groen, wonen, werken en ondernemen er met plezier.
We zijn een organisatie waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt. In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent.
Waarom zou jij voor Zwolle willen werken?
Om ook blij te worden van jouw inzet voor onze mooie stad! Lees de verhalen van onze collega's en de diverse redenen waarom zij blij worden van hun werk voor Zwolle.